Фіналом реорганізації «Профспілкових вістей» стане підписання редакційного кодексу

23 Червня 2006
3972
23 Червня 2006
13:28

Фіналом реорганізації «Профспілкових вістей» стане підписання редакційного кодексу

3972
Керівник інформаційного управління апарату ФПУ запевняє, що федерація підпише з журналістами «Профспілкових вістей» угоду про невтручання в редакційну політику до кінця року.
Фіналом реорганізації «Профспілкових вістей» стане підписання редакційного кодексу

В березні колектив видання та керівництво Федерації профспілок України заявили про наміри підписати угоду про невтручання в редакційну політику газети. Журналісти повідомили тоді, що розробили текст угоди, а керівництво нібито було не проти доробити та підписати її протягом місяця. Кожна сторона, навіть, заявляла, що ініціатива впровадження редакційного кодексу належить саме їй. Але заявлений час пройшов, а підписи на документі так і не з’явилися. 


Журналісти «Профспілкових вістей», не перший раз коментуючи «ТК» цю ситуацію, кажуть, що не втрачають надію підписати цей документ, але не можуть вийти на переговори безпосередньо з головою ФПУ Олександром Юркіним – все вирішується на рівні керівництва, а офіційної відповіді ніхто наразі не дає.

Прокоментувати позицію керівництва федерації взявся керівник інформаційного управління апарату ФПУ Юрій Робота. За його словами підприємство «Проінформ», яке є видавцем газети «Профспілкові вісті» проходить зараз процес реформування. Мається на увазі покращення умов праці журналістів (виділили їм окреме приміщення, зробили євроремонт, оснастили ньюз-рум сучасними обладнанням та меблями), зміна маркетингової політики (запустили Інтернет-версію видання, почали розповсюджувати видання у кіосках «Союз-друку», рекламувати його в метро, на радіо та телебаченні) та кадрові рокіровки (на початку року змінили головного редактора, а нещодавно звільнили директора «Проінформу»).

«В нас зараз відбуваються дуже серйозні зміни. В п’ятницю минулого тижня (15 червня, - Г.Ш.) президія звільнила Ларису Юрченко, директора «Проінформу» (видавець «Профспілкових вістей», - Г.Ш.) у зв’язку з адміністративно-господарськими недоліками в роботі. Це не як не вплинуло на творчий процес, але наразі ми шукаємо іншого менеджера, який краще працюватиме, розвиватиме видання, зробить його прибутковим, застосовуватиме нові підходи в умовах ринкової економіки»,  - пояснив він.

На запитання, чи будуть вони підписувати з журналістами угоду про редакційну політику, пан Робота дав позитивну відповідь та повідомив, що має наміри запросити для обговорення тексту документу громадські організації. «Ми обов’язково до неї повернемося до угоди, допрацюємо її та укладемо. Але для цього нам потрібно призначити нового директора. Тому, як тільки закінчимо організаційно-кадрові ротації, відразу приступимо до угоди, зберемо редакційну колегію на чолі з головою ФПУ Олександром Юркіним і розглянемо це питання. Я думаю, як би там не сталося, до кінця  року ми підпишемо цей документ», - зазначив Юрій Робота, - Я дивився проект, наданий «Проінформом». Також я  попрохав свого помічника показати мені інші закордоні проекти (Бі-Бі-Сі і т.д.), дав завдання звернутися за допомогою до  грантових організацій.  Ми все це узагальнимо, а потім  зробимо вже такий кодекс, який буде найкращим в цій країні. Ми зробимо його не для галочки, не для відпрацювання грантів. В своєму домі ми зробимо гарну фахову угоду. Угоду, від якої будуть відштовхуватися та брати до розробки всі інші українські видання. ось побачите!»

Чи варто журналістам вірити обіцянкам керівництва ми запитали в голови НМПУ Сергія Гузя.

«Ми  будемо  вдячні  пану  Роботі,  якщо  вони  розроблять  зразок редакційної  угоди  кращий,  ніж ті, що були розроблені за гранти. Для нас немає різниці, хто є розробником редакційних правил. Головне, щоб вони  відповідали професійним стандартам в журналістиці і задовольняли самих  журналістів.  Угода  має  захистити  їх  від  будь-яких проявів внутрішньої чи зовнішньої цензури, - відповів він, - Проект,  який  розроблений  в  "Профспілкових  вістях",  робили  самі журналісти.  Тому  закиди  пана  Роботи  на адресу колективу є дуже не етичними,  м’яко кажучи. Тим більше, що нам відома ситуація в виданні, і тиск, який здійснюється на членів медіа-профспілки. Бо саме вони вже більше  ніж  півроку  домагаються від керівництва ФПУ підписання угоди або  ж  початку  повноцінних  переговорів.  Як  це  і  має  бути  між роботодавцем  і  найманими працівниками. Але зрушень в позиції ФПУ все ще немає. Ми знову чуємо тільки обіцянки».

Галина Ширшик, «Детектор медіа»

Команда «Детектора медіа» понад 20 років виконує роль watchdog'a українських медіа. Ми аналізуємо якість контенту і спонукаємо медіагравців дотримуватися професійних та етичних стандартів. Щоб інформація, яку отримуєте ви, була правдивою та повною.

До 22-річчя з дня народження видання ми відновлюємо нашу Спільноту! Це коло активних людей, які хочуть та можуть фінансово підтримати наше видання, долучитися до генерування спільних ідей та отримувати більше ексклюзивної інформації про стан справ в українських медіа.

Мабуть, ще ніколи якісна журналістика не була такою важливою, як сьогодні.
У зв'язку зі зміною назви громадської організації «Телекритика» на «Детектор медіа» в 2016 році, в архівних матеріалах сайтів, видавцем яких є організація, назва також змінена
"Детектор медіа"
* Знайшовши помилку, виділіть її та натисніть Ctrl+Enter.
3972
Коментарі
0
оновити
Код:
Ім'я:
Текст:
Долучайтеся до Спільноти «Детектора медіа»!
Ми прагнемо об’єднати тих, хто вміє критично мислити та прагне змінювати український медіапростір на краще. Разом ми сильніші!
Спільнота ДМ
Використовуючи наш сайт ви даєте нам згоду на використання файлів cookie на вашому пристрої.
Даю згоду